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公司组织举办二分公司副经理竞聘会
文章来源:党工部 作者:王飞 发布时间:2012/3/20 点击量:6521

公司组织举办二分公司副经理竞聘会

   

为进一步推进企业转型跨越发展,提高公司干部整体素质,充分调动广大基层干部的积极性和创造性,320日上午,公司在侯马二分公司三楼会议室组织举办了“二分公司副经理竞聘会”。公司成立的领导人员竞聘选拔领导组,由公司党委书记张琰任组长,纪委副书记、监审部部长邢树克、人力资源部部长宋连柱、党工部部长王飞等工作组成员到会组织此次竞聘。二分公司主要领导及分公司30余名职工参加了会议。

会议伊始,竞聘选拔工作组成员党工部部长王飞首先宣读了《二分公司副经理竞聘选拔办法》,对此次竞聘会的原则、选拔岗位、参聘人员范围以及竞聘选拔的程序进行了详细说明。按照办法规定,此次竞聘选拔的岗位为二分公司四名副经理,参聘人员范围为分公司原两名副职及二分公司党总支提出的七名后备干部。竞聘采取现场演讲、参会职工现场推荐的方式,由工作组对公司考评组推荐、分公司领导推荐及职工群众推荐三部分结果进行统计并进行公示。 

  

公司党委书记张琰在会前对本次竞聘会提出了三点要求:首先要站在讲政治的高度,正确认识本次竞聘的积极意义;其次要讲大局,树立一盘棋的思想,认真搞好本次竞聘工作;第三,要讲纪律,保证竞聘工作的顺利进行。张书记指出,二分公司作为公司的主力军,多年来为公司的整体发展做出了积极的贡献,为了进一步激发大家的工作热情,调动基层干部的积极性和创造性,公司组织这次二分公司副经理竞聘。他希望参加竞聘者珍惜这次机会,以更坦然的心态面对竞聘结果,通过演讲,以德服人,以能服众,以真才实学赢得组织的认可和群众的信任。

竞聘会上,九名竞聘者依次登台,围绕自身工作经历、竞聘优势、对竞聘岗位的理解和竞聘后的打算进行了精彩的演讲。大家围绕市场开发、生产经营及细化管理等方面工作,阐述了自己的想法,精彩的演讲赢得了参会职工的阵阵掌声。演讲结束后,工作组给现场职工发放了《竞聘推荐表》,由分公司职工进行无记名投票。工作组对推荐结果进行了统计,随后在二分公司进行了公示。

根据程序,竞聘结果将上报公司党政联席会,由公司党政联席会研究确定最后的胜出者。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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