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言传身教 薪火相传——第十工程公司举行“师带徒”签订仪式
文章来源:第十分公司 作者:崔畅 发布时间:2018/12/27 点击量:1620

为加强对青年员工职业技能的传授,引导青年员工尽快成长成才,近日,第十工程公司组织开展了“师带徒”签订仪式。仪式上共有3名近期入职新员工与经验丰富的师傅现场结成师徒。


第十工程公司自坚决执行澳门葡京官网“走出去”战略部署以来,为满足工作需求,机关内部迎来了几名新员工,他们的加入为工程公司的发展注入新鲜血液,增添了企业活力。与以往不同,本次师带徒仪式并没有选择在新员工刚入职时举行,而是经过两个月的历练与磨合,分管领导根据新员工各自的特点,为新员工安排了更适合他们的师父。


  在签订仪式上,第十工程公司党支部副书记、工会主席郭东东宣读了《师带徒工作管理办法》及《考核方案》。他希望,作为徒弟一定要勤学多问,及时总结,仔细研究专业,增强业务能力,尽快提高自身水平。作为师傅要做到言传身教,率先垂范,起到表率作用,将自己的专业和工作经验毫无保留地传给新员工。最后他要求“师带徒”活动一定要按照澳门葡京官网相关管理制度,根据师带徒考核办法,做到定期考核与总结。
  此次“师带徒”协议的签订,有助于增强新员工的企业归属感和荣誉感,充分发挥新员工的积极性和创造性,使他们在施工生产过程中发光发热,争取早日成为独当一面的人才,为工程公司早日实现“供热工程服务商”做出贡献。

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